| نام | حسن |
|---|---|
| نام خانوادگی | گندمکار |
| کد ملی | 0872474356 |
| کد طلبگی | 65633 |
| نام واحد آموزشی | حاج حسن صالح |
| نام استان | گیلان |
| نام شهر | رشت |
| الف) اطلاعات پژوهشی | |
| 1. آیا سابقه همکاری اجرایی ( بهعنوان معاون پژوهش و...) دارید؟ میزان سنوات همکاری و عنوان پست سازمانی را ذکر کنید. | بله به مدت 5 سال رابط پژوهش در مدرسه علمیه قائمیه بندرانزلی و دو سال معاون آموزش قائمیه انزلی |
| 2. حیطههای تخصصی که توانایی راهنمایی پژوهش در آنها را دارید را ذکر کنید؟ | راهنمایی پژوهش در حوزههای روششناسی تحقیق، علوم قرآنی و حدیث، فقه و اصول، کلام و فلسفه اسلامی، تاریخ و سیره اهل بیت، مدیریت آموزشی و پژوهشهای اجتماعی-فرهنگی |
| 3. تعداد کتاب و مقالات چاپشده و نشده: | نزدیک به 500 مقاله در سایت ویکی فقه به عنوان ویکی نگار بارگذاری شده |
| 4. وضعیت شرکت در دوره تربیت مدرس مهارتهای پژوهشی: | دوره مقدماتی و متوسطه را شرکت کردم |
| 5. سابقه تدریس مهارتهای پژوهشی: | بله به مدت 7 سال سابقه تدریس |
| ب) پرسشنامه پژوهشی | این پرسشنامه با هدف شناخت بهتر ظرفیتها، تخصصها و رویکردهای علمی اساتید محترم برای راهنمایی و مشاوره پروژههای پژوهشی (پایاننامه و رساله و...) طراحی شده است. اطلاعات شما به ما کمک میکند تا بهترین تطابق را بین طلبه، موضوع پژوهش و استاد راهنما ایجاد کنیم. |
| 1. انگیزه اصلی شما از پذیرش نقش استاد راهنما چیست؟ | پذیرش این مسئولیت با هدف انتقال تجربههای پژوهشی به طلاب، ارتقای کیفیت تحقیقات حوزوی و کمک به پرورش پژوهشگران توانمند صورت میگیرد. احساس مسئولیت نسبت به آینده علمی حوزه و پاسخگویی به نیازهای واقعی جامعه نیز از انگیزههای اصلی در انجام این وظیفه علمی و تربیتی است. |
| 2. از نظر شما مهمترین وظیفه استاد راهنمای پژوهشی چیست؟ | مهمترین وظیفه استاد راهنما، هدایت علمی و روشمند پژوهشگر از مرحله انتخاب موضوع تا دفاع از تحقیق است. این نقش شامل اصلاح مسیر پژوهش، تقویت مهارتهای تحقیقاتی، نظارت بر کیفیت محتوا و اطمینان از اصالت و استانداردهای علمی اثر میشود. |
| 3. تا چه میزان با برنامه جامع پژوهش و سایر برنامههای پژوهشی ابلاغی ستاد که برای عموم طلاب، طراحی شده است آشنایی دارید؟ | به صورت کامل |
| 4. چه طرحی برای نحوه اجرای برنامههای پژوهشی توسط طلاب و نقشآفرینی به عنوان استاد راهنمای پژوهش در واحد آموزشی تهیه کردهاید؟(تهیه طرح اختیاری است.) | برگزاری طرح تابستانه مهارتهای پژوهشی |
| 5. چه راهکاری برای پرورش یکایک طلاب در نظر دارید؟ آیا تشکیل پرونده پژوهشی برای هریک از طلاب را مناسب میدانید؟ | پرورش طلاب باید بهصورت فردمحور و همراه با پیگیری مستمر باشد. تشکیل پرونده پژوهشی برای هر طلبه راهکاری مناسب و ضروری است تا روند پیشرفت علمی، ارزیابی و هدایت دقیقتر انجام گیرد و انگیزه پژوهشی طلاب تقویت شود. |
| 6. چه اقداماتی برای بهبود زمانبندی و پیشرفت پژوهش طلاب در نظر دارید؟ | تدوین برنامه زمانبندی مشخص، پیگیری مستمر، تقسیم مراحل تحقیق به گامهای کوچک و ارائه بازخورد منظم، مهمترین اقدامات برای بهبود پیشرفت پژوهش طلاب است. |
| 7. آیا سابقه راهنمایی پژوهش درسی و تحقیق پایانی دارید؟ حدوداً تعداد آن را بنویسید. | بله 20 |
| 8. چه راهکاری برای تقویت کمی و کیفی آثار طلاب در جشنواره مدرسهای علامه حلی دارید؟ | تقویت آموزش مهارتهای پژوهشی، نظارت دقیق بر روند نگارش، انتخاب موضوعات کاربردی، و تشویق طلاب به بازنویسی و ارتقای کیفیت آثار، مؤثرترین راه برای افزایش کمیت و کیفیت مشارکت در جشنواره علامه حلی است. |
| 9. چه میزان با کانونهای علمی آشنایی دارید؟ و راهکار شما برای «راهاندازی» و «تثبیت کانونهای علمی» طلاب چیست؟ | به میزان کافی؛ راهاندازی و تثبیت کانونهای علمی طلاب با تشکیل تیم هسته اولیه، تعیین اهداف مشخص، جذب اعضای فعال، برنامهریزی منظم نشستها و فعالیتهای پژوهشی، و حمایت آموزشی و تشویقی مداوم امکانپذیر است. ایجاد ساختار منسجم و پیگیری مستمر، شرط تداوم و پویایی این کانونها محسوب میشود. |
| 10. برنامه شما برای راهاندازی و انتشار مستمر مجله واحد آموزشی چیست؟ | تدوین اهداف، تشکیل تیم تحریریه، تعیین زمانبندی منظم، جذب و بازبینی مقالات، انجام ویراستاری و صفحهآرایی، و ارزیابی مستمر، مراحل کلیدی برای راهاندازی و انتشار مستمر مجله واحد آموزشی است. |
| 11. چطور میتوانید انگیزه طلاب را برای انجام پژوهش تقویت کنید؟ | با تعیین اهداف روشن، ارائه بازخورد مستمر، تشویق به ارائه نتایج در نشستها و مسابقات علمی، ایجاد فضای رقابت سالم، و نمایش کاربرد عملی پژوهشها، میتوان انگیزه طلاب را برای انجام تحقیق افزایش داد. |
| 12. چطور میتوانید خلاقیت طلاب را برای امور پژوهش شکوفا کنید؟ | با ارائه چالشهای مسئلهمحور، تشویق به طرح ایدههای نو، ایجاد فضای بحث و تبادل نظر، معرفی نمونههای پژوهشی موفق، و حمایت از آزمون و خطا در تحقیق، میتوان خلاقیت طلاب را در امور پژوهشی شکوفا کرد. |
| 13. چگونه میتوان از ظرفیت مدیر، معاونین و دیگر اساتید مدرسه برای تقویت پژوهش طلاب استفاده کرد؟ | با تعیین نقشهای مشخص در هدایت و حمایت پژوهشی، تشکیل کمیته علمی هماهنگ، برگزاری جلسات مشورتی منظم، بهرهگیری از تجربه و تخصص اساتید در بازبینی و ارائه بازخورد، و تشویق همکاری میان معاونتها و طلاب، میتوان ظرفیت کل مدرسه را در ارتقای پژوهشهای طلاب بهطور مؤثر بهکار گرفت. |
| 14. ترجیح شما برای نحوه برگزاری جلسات مشاوره پژوهشی چیست؟ (حضوری، آنلاین، ترکیبی) | برگزاری جلسات به صورت ترکیبی (حضوری و آنلاین) مناسبترین روش است. جلسات حضوری برای بحثهای عمیق و ارائه بازخورد مستقیم و جلسات آنلاین برای پیگیری مستمر، رفع اشکال و انعطاف زمانی، بیشترین اثربخشی را در پیشبرد پژوهش طلاب فراهم میکند. |